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CFC Un avenant
à l'accord Senoir, a été
présenté
aux partenaires sociaux le 19 Avril 2007, il va
permettre
l'éligibilité de salariés qui pourront
rester 60 mois dans le dispositif CFC. Une
période de volontariat sera réouverte
jusqu'au 2 mai 2007. La
CFDT a signé l'avenant le 25 Avril 2007.
Le
20 octobre 2006,
Tract
intersyndical pour
réagir le Jour J ,
Nous devons tous
nous
mobiliser le jour de l'appel Pour
découvrir le tract : cliquez ici
Le 13
Octobre 2006, La Direction de
Nextiraone
fait appel de
l'ordonnance
rendue le 5 Octobre , nous n'avons pas, à cette heure, la
date de l'audience. A suivre
Le 5 octobre
2006 ,
Le
Tribunal de grande instance oblige la ste NextiraOne
à négocier
un accord GPEC et ordonne la Suspension du livre IV et III . Pour
plus
d'information :cliquez
ici
Le
3 octobre 2006,
La FGMM
CFDT assigne en référé la Direction de
nextiraOne pour suspendre
le Plan social en demandant au TGI de Paris la
négociation d'un GPEC
avant l'ouverture du PSE comme l'exige la loi de janvier 2005
Le
29 Juin 2006 Les conséquences du
rachat par ABN AMMRO: Remise de document sur la
restructuration, le Livre 4 , avec 322 suppressions d'emplois. Pour
plus d'information :Cliquez ici
Le 20Avril 2006 Rachat
de NextiraOne par ABN AMRO Capital France.
NextiraOne Europe Holdings BV annonce la signature d’un
contrat de vente entre son actionnaire, Platinum Equity LLC, et son
nouvel acquéreur, ABN AMRO Capital France. A travers cette
opération, NextiraOne, qui a réalisé
un chiffre d’affaires de plus d’un milliard
d’euros en 2005, poursuit le renforcement de son
activité dans 16 pays et vise une croissance significative
sur le marché des communications IP.
